Zoeken in de titels op deze website:

Inhoudsopgave
Titel

Jurisprudentiedatabank HRM Totaal

  • Informatiesoort: Adviezen
  • Auteur: Mr. G.S. de Haas Esq. Advocaten (www.esq.nl)
  • Bijgewerkt tot: 08-02-2022
  • Instantienaam: Hof 's-Gravenhage 21 - januari - 2005 JAR 2005, 82

Zoeken binnen deze titel

Inhoudsopgave
Artikel

Werknemer met een lange staat van dienst heeft na wijziging van de arbeidslocatie een langdurige geschiedenis van ziekteverzuim. Ondanks herhaalde waarschuwingen houdt hij zich niet aan de voorschriften inzake ziekteverzuim waarop ontslag op staande voet. De werknemer vecht dit aan maar vangt in twee instanties bot. Zijn vorderingen worden afgewezen.

Ontslag op staande voet wegens schending controlevoorschriften

Feiten

De betreffende werknemer werkt sinds juli 1976 als productiemedewerker. Om bedrijfseconomische redenen wordt hij in februari 2002 met een twintigtal collega's overgeplaatst naar een vestiging in een andere plaats. Hij had daar wel bezwaar tegen, maar is toch meegegaan. Op

Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.

Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.

Inloggen

Log in met uw e-mailadres en wachtwoord om het hele document te lezen.

Nu inloggen

Activeren

Activeer deze boektitel om het hele document te lezen.

Boektitel activeren